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번호 제목 작성자 추천 조회
162 수습기간중 부당해고 대처방안은? 핫 관리자 0 1,552
161 비밀글 입니다. 비밀글 계약직 0 121
160 출산육아기 대체인력 지원기간 확대 및 지원 금액 인상 핫 관리자 0 979
159 건설기계 특고 및 서비스업종 1인 자영업자 산재보헙 적용 핫 관리자 0 895
158 육아기 근로시간 딘축 부여 장려금 인상(고용노동부 여성고용정책과) 핫 관리자 0 810
157 출산육아기 비정규직 재고용 장려금 폐지, 정규직 전환 지원으로 통합(고용노동부 여성고용정책과) 핫 관리자 0 773
156 출산전후휴가급여 180만원으로 인상 (고용노동부 여성고용정책과 전화 : 044-202-7477) 핫 관리자 0 1,034
155 청년구직활동지원금 추진( 고용노동부 청년고용기획과 -전화:044-202-7493, 7443 ) 핫 관리자 0 892
154 일자리 안정자금 지원 지속 및 추가지원 실시 핫 관리자 0 873
153 최저임금 산입범위 확대(고용노동부 근로기준정책과) 핫 관리자 0 850
152 2019년도에 달라지는 노동시장의 10가지 핫 관리자 0 819
151 채용 전 출산한 근로자에게 채용 후 출산전후휴가를 부여해야 하는지(2017-02-26 여성고용정책과 847) 핫 관리자 0 862
150 사용자가 해고사유 등을 서면으로 통지할 때는 근로자의 처지에서 해고사유가 무엇인지를 구체적으로 알 수 있어야 해고로서.. 핫 관리자 0 1,079
149 중앙행정심판위, "가족이라도 노동 제공하고 임금 받으면 근로자" 핫 관리자 0 947
148 실업급여 지원 신청 , 앞으로 근로자도 가능. 핫 관리자 0 911
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